Contact伊藤 謙Ken Ito
大手ファームにはない、
未完成な組織を自ら構築する手応え
経歴
東京工業大学を卒業後、森トラストに入社。不動産開発部にてオフィス、ホテル、レジデンスの開発に従事。その後、起業し行政の遊休資産活用コンサルや、新規事業の立ち上げ、事業売却を経験。2021年、代表の小林とともにUnite Partenersを創業。Unite Partnersでは営業統括として戦略案件、DX案件、BPR案件などのプロジェクトを担当。
Unite Partnersを創業したきっかけを教えてください。
元々は大手デベロッパーで働いていましたが、代表の小林の誘いで退職し、2人で会社を創業しました。今とは全く別の事業を運営していて事業も順調に成長。ただ、コロナの影響でその事業を売却することになり、事業をピボットせざるをえなくなりました。 そこで、新しい事業の形としてコンサルティング会社のUnite Partnersを創業したんです。
コンサルティング事業に転換した理由はなんだったんですか？
小林との会話を通じて、「コンサルティングを通して、よりより社会を作っていきたい」という想いが増えていったんですよね。コンサルティング事業を通して「企業や社会の課題を解決することはもちろん、能力のある人がスキルを活かせて報酬を上げられる世界を作りたい」——その考えから、事業内容はコンサルティングでいこうと決めました。
UPの魅力はどんなところでしょうか。
UPの良さは能力のある人が評価されるフラットな環境があることです。良いものは良い、悪いものは悪いと判断できる組織であり、まだまだ少人数なのもあり組織の風通しも良いのが特徴です。まだまだ創業間もないフェーズなのもあり、会社を一緒に作っていく経験をできることも魅力の一つだと思います。
今後の目標を教えてください。
今後の目標としては私が営業部門を統括しているのもありますが、営業チームをもっともっと進化させていきたいと思っています。多様な業界から営業のスペシャリストが集っているこのチームだからこそ実現できる、業界初となるような新しい試みに挑戦したいです。またUPとしても2030年に達成したい大きな目標もありますので、そこに向けて新卒、中途問わず素敵な人に参画いただけるように魅力ある会社を作っていきたいと思っています。
